Parce qu’il est inacceptable que le taux de chômage des personnes en situation de handicap soit deux fois plus important que celui de l’ensemble de la population, notre association se mobilise au quotidien pour favoriser l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap.

Nous menons des actions, de l'échelon local au niveau national, pour que chaque personne trouve sa place dans l’emploi, en milieu ordinaire, adapté ou protégé. 

 

Nos solutions et initiatives

Vous êtes en situation de handicap et à la recherche d’un emploi ? Nous vous proposons différentes solutions et initiatives pour vous accompagner vers l'emploi.

Les plateformes emploi

Ces plateformes emploi sont des dispositifs innovants d’insertion professionnelle en milieu ordinaire pour des jeunes éloignés de l’emploi ou en risque de décrochage. Vous pouvez les contacter pour un appui à la validation d’un projet professionnel, des stages de découverte métier ou des formations en alternance. Il en existe dans les Hauts-de-France, en Bretagne, en Auvergne-Rhône-Alpes et en Pays de Loire.

Les correspondants emploi

Plus de 100 correspondants emploi APF France handicap-Agefiph sont à votre disposition à travers la France pour répondre aux problématiques d’accès et de maintien dans l’emploi. Ils sont vos interlocuteurs au niveau local. 

Formée par APF France handicap et l'Agefiph en 2021, je réalise une dizaine d'accompagnements vers l'emploi chaque année.
Les profils sont multiples, je me souviens de cette jeune femme qui a aujourd'hui signé un contrat d'engagement jeune ou de cette adhérente qui ne pouvait plus exercer son métier après son accident et à qui nous avons trouvé une formation adaptée.

Lucile
Correspondante emploi dans l'Essonne

Pour rencontrer un correspondant emploi, contactez la délégation APF France handicap de votre département.

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Soutien, coaching, formation...

Parmi les actions initiées, du soutien entre pairs, des actions de formations dans le cadre de reconversions professionnelles, du coaching et du renforcement de l'estime de soi. C’est le cas du programme « Boostons les talents » en Gironde, du programme « Renforcer l'estime de soi » à destination des femmes en situation de handicap dans le Var ou encore des ateliers de socio-esthétique dans les Bouches-du-Rhône. 

Le programme m’a permis de me booster dans mes démarches, m’a apporté du réseau, j’ai pu sortir de ma zone de confort, et prendre soin de moi et de mon corps.

Participante au programme "Boostons les talents"

Pour connaître les initiatives proches de chez vous, contactez la délégation APF France handicap de votre département.

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Dans le cadre de l’École de la SEP, des sessions relatives aux problématiques liées à l'emploi et aux droits sont organisées auprès des bénéficiaires par les délégations d'APF France handicap, animées par un bénévole, des patients experts spécialistes des questions juridiques, un chargé d'insertion professionnelle ou encore par un médecin du travail.

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Etre conseillé

modes d'emploi

Nos tutos pour sensibiliser au handicap invisible dans l'emploi

Deux vidéos sur l’accès et le maintien dans l’emploi mettant en scène une personne atteinte d’un handicap invisible et un employeur et pointant les questions que chaque interlocuteur se pose lors d’entretiens d’embauche ou en cours d’emploi.

L'emploi des jeunes en situation de handicap

Notre guide d’accompagnement des jeunes en situation de handicap

Un guide visant à accompagner les jeunes dans leur projet en identifiant toutes les étapes, les dispositifs et les acteurs clé susceptibles de les accompagner.

Notre plateforme Handi-Droits

Un dispositif pour répondre le plus efficacement possible à vos questions administratives et juridiques. Renseignez-vous auprès de la délégation de votre département. Vous êtes adhérent ? Connectez-vous directement sur le site dédié.

Zoom sur APF Entreprises

APF Entreprises est le réseau d’entreprises d’APF France handicap. C’est aussi le premier réseau national du secteur du travail protégé et adapté, avec plus de 6 000 collaborateurs dont 80 % sont en situation de handicap. Notre réseau garantit une insertion sociale et professionnelle durable aux personnes en situation de handicap

APF Entreprises œuvre pour permettre aux personnes en situation de handicap d’avoir accès à un emploi, en proposant des postes sur 7 secteurs d’activité, partout en France. Et notre structure propose des opportunités professionnelles adaptées aux éventuelles contraintes liées au handicap et en adéquation avec les aspirations des candidats. Ainsi, APF Entreprises reste attentif aux conditions de travail et à la prévention des situations d’inaptitudes. De cette façon, notre réseau révèle les talents et les aide à se réaliser. Il déploie notamment deux dispositifs pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap : les CDD Tremplin et handicap interim.

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